bk128 - page 218

281
3.1.3 เนื้
อหา
ผู
จั
ดรายการวิ
ทยุ
ชุ
มชนที่
เป
นกลุ
มทดลองมี
ความคิ
ดเห็
นตรงกั
นว
า เนื้
อหา
สามารถนํ
ามาใช
ได
จริ
งในการจั
ดรายการวิ
ทยุ
ชุ
มชนและสามารถกระตุ
นความรั
บผิ
ดชอบต
อสั
งคม
หรื
อส
งเสริ
มจรรยาบรรณในการจั
ดรายการวิ
ทยุ
ชุ
มชนได
เป
นอย
างดี
เหมาะสมกั
บการเรี
ยนรู
เพราะผู
เรี
ยนได
ค
นหา และพั
ฒนาศั
กยภาพที่
มี
อยู
ในตั
วเอง มี
การได
ฝ
กปฏิ
บั
ติ
จริ
ง ทํ
าให
เกิ
ประสบการณ
ตรงในการรั
บรู
โดยที่
ผู
จั
ดโปรแกรมต
องจั
ดเนื้
อหาให
สอดคล
องกั
บวั
ตถุ
ประสงค
ตอบสนองความต
องการและป
ญหาของผู
เรี
ยนได
สามารถนํ
าไปใช
ในการจั
ดรายการวิ
ทยุ
ชุ
มชน
ได
จริ
ง การถ
ายทอดเนื้
อหาต
องเข
าใจง
ายและมี
ความน
าสนใจ เพื่
อเป
นการสร
างความประทั
บใจ
ให
แก
ผู
เรี
ยน โดยเฉพาะอย
างยิ่
งเนื้
อหาต
องมี
ความทั
นสมั
ย เข
ากั
บเหตุ
การณ
ในป
จจุ
บั
น สอดคล
อง
กั
บ อาชั
ญญา รั
ตนอุ
บล (2551) ที่
กล
าวว
าเนื้
อหาความรู
ที่
ใช
ในการฝ
กอบรมควรเป
นเนื้
อหาที่
เกี่
ยวข
องกั
บชี
วิ
ตความเป
นจริ
งของผู
เรี
ยน ไม
ว
าจะเป
นชี
วิ
ตการทํ
างานหรื
อชี
วิ
ตประจํ
าวั
น และ
สอดคล
องกั
บ Boyle (1981) ที่
กล
าวว
า การเรี
ยนรู
ก็
คื
อการได
รั
บแบบแผนทางด
านพฤติ
กรรมใหม
ทางประสบการณ
ซึ่
งพฤติ
กรรมดั
งกล
าวนี้
รวมไปถึ
งวิ
ธี
คิ
ดความรู
สึ
กและการปฏิ
บั
ติ
ด
วย
3.1.4 กิ
จกรรมการเรี
ยนรู
ผู
จั
ดรายการวิ
ทยุ
ชุ
มชนที่
เป
นกลุ
มทดลองมี
ความคิ
ดเห็
นตรงกั
นว
า กิ
จกรรม
การเรี
ยนรู
ของโปรแกรมการศึ
กษานอกระบบโรงเรี
ยนเพื่
อเสริ
มสร
างความรั
บผิ
ดชอบต
อสั
งคม
สํ
าหรั
บประชาชนผู
จั
ดรายการวิ
ทยุ
มี
การดํ
าเนิ
นตามขั้
นตอนของการเรี
ยนรู
ที่
ใช
การเรี
ยนรู
แบบเน
นงานปฏิ
บั
ติ
การกระทํ
าเชิ
งภาษา และการเรี
ยนรู
โดยการปรั
บเปลี่
ยนมโนทั
ศน
เมื่
อดํ
าเนิ
นการตามขั้
นตอนแล
ว ผู
เรี
ยนได
ทํ
ากิ
จกรรมที่
หลากหลายร
วมกั
น ได
รั
บประสบการณ
และความรู
ใหม
เกิ
ดความสุ
ขและสนุ
กสนาน มี
บรรยากาศของการเรี
ยนรู
ที่
ยื
ดหยุ
นและ
เป
นกั
นเอง มี
การทํ
างานและการเรี
ยนรู
ร
วมกั
นเป
นกลุ
ม แลกเปลี่
ยนประสบการณ
ความรู
ระหว
างกั
น ฝ
กการคิ
ดอย
างเป
นระบบ มี
การปรั
บเปลี่
ยนแนวความคิ
ดไปสู
รู
ปแบบใหม
ได
ฝ
กปฏิ
บั
ติ
จริ
ง และมี
ผลงานที่
สามารถตรวจสอบได
มี
การฝ
กปฏิ
บั
ติ
จริ
งทางด
านภาษาที่
ออกมาในรู
ปแบบของการสื่
อสาร และสามารถนํ
าความรู
และประสบการณ
เดิ
มของตนเองมาใช
เพื่
อนํ
ามาเชื่
อมโยงกั
บความรู
ใหม
ที่
ได
รั
บและสามารถสรุ
ปเป
นแนวทางในการจั
ดรายการ
วิ
ทยุ
ชุ
มชนของตนเอง ดั
งนั้
นกิ
จกรรมการเรี
ยนรู
จึ
งเป
นป
จจั
ยสํ
าคั
ญของการจั
ดกิ
จกรรม
ด
วยเช
นกั
นสอดคล
องกั
บLong & Crookes. (1993) กล
าวว
า กิ
จกรรมการสอนที่
มุ
งเน
นงานปฏิ
บั
ติ
จะเน
นให
ผู
เรี
ยนมี
ความสามารถเพื่
อการสื่
อสารโดยแต
ละงานปฏิ
บั
ติ
จะเน
นให
ผู
เรี
ยนเกิ
ดการเรี
ยนรู
อย
างเป
นระบบ และเป
นกระบวนการที่
ทํ
าให
ผู
เรี
ยนได
ปฏิ
บั
ติ
จริ
ง สอดคล
องกั
บสํ
านั
กงาน
ส
งเสริ
มการศึ
กษานอกระบบและการศึ
กษาตามอั
ธยาศั
ย (2551)
ที่
กล
าวว
า การจั
ดกิ
จกรรม
1...,208,209,210,211,212,213,214,215,216,217 219,220,221,222,223,224,225,226,227,228,...374
Powered by FlippingBook