bk129 - page 344

336
แผนกิจกรรมการเรี ยนรู้ ครั้ งที่ 6
เรื่อง การสร้ างความสัมพันธ์ในการทํางาน
กิจกรรมที่ 9 ตัวต่ อมหาสนุก
จํานวน11ชั่วโมง
วัตถุประสงค์
1.เพื่อให้ผู ้ เรี ยนสามารถเรี ยนรู้ และเข้าใจการสร้างความสัมพันธ์ในการทํางานร่ วมกัน
2. เพื่อให้ผู ้ เรี ยนสามารถฝึ กการวิเคราะห์ ปัญหาและการแก้ไขในการทํางาน
3. เพื่อให้ผู ้ เรี ยนมีความรู ้ความเข้าใจและนําหลักธรรมกัลยาณมิตรธรรมคื อภาวนีโยมาใช้
กับตนเองเพื่อประโยชน์ในการทํางาน
สาระการเรียนรู้
ความยืดหยุ่น ไม่ ยึดมั่นติดกรอบความคิดอย่างตายตัว
ผู ้นําควรมี ความยืดหยุ่นและปรับตัวได้ท่ ามกลางความเปลี่ ยนแปลงสังคม โดยการนํา
หลักธรรม ภาวนีโยคื อผู้ ทรงคุ ณความรู้ และภูมิปัญญาแท้จริ งนั้ นคือผู้ เรี ยนไม่ ยึดติดกับความเชื่อ
เดิมๆ เปิ ดใจรับฟั งประสบการณ์ ใหม่ๆ จากผู ้อื่นและคิ ดวิเคราะห์สิ่ งต่างๆที่เกิ ดขึ้ นตามความเป็ น
จริ งได้ อุปสรรคอย่างหนึ่ งของการทํางานร่ วมกันคือการประสานความแตกต่างระหว่ างบุคคลบาง
คนคิดเร็ วทํางานเร็ วมุ่งผลลัพธ์ แต่ขาดความประณี ตบางคนทํางานประณีตแต่ ช้าบางคนมุ่ งงาน
เกินไปไม่เน้นความสัมพันธ์ บางคนมุ่งความสัมพันธ์ เกินไปไม่ค่อยมุ่ งงานจุดสําคัญคือ เราต้องทํา
ความเข้าใจความแตกต่างหลากหลายนี้ เพื่อลดความขัดแย้ง แปรเปลี่ยนเป็ นการเติมเต็มประสาน
พลังของกลุ่ มเข้าด้วยกัน
สําหรั บการสร้างความสัมพันธ์ในการทํางานผู้ นําควรพิจารณาถึงหลักธรรมที่ จะส่งเสริ มใน
การสร้างมนุษยสัมพันธ์ที่ ดีในสังคม เป็ นการประสานความสามัคคีให้ บุคคลในสังคมนั้ นอยู่ร่วมกัน