st123 - page 16
7
1.6.6 กระบวนการสร
างอํ
านาจทางสั
งคมของชุ
มชน หมายถึ
ง กระบวนการที่
ชุ
มชนนํ
าเอาสิ่
งที่
มี
อยู
ในชุ
มชน ได
แก
เครื
อญาติ
กลุ
มทางสั
งคม สถาบั
นศาสนา (วั
ด มั
สยิ
ด) โรงเรี
ยน และเทศบาล
มาใช
เป
นเครื่
องมื
อทํ
าให
ชุ
มชนมี
อํ
านาจในการจั
ดการป
าชายเลนด
วยตนเอง ขณะเดี
ยวกั
น ยั
งใช
ประโยชน
จากการปฏิ
สั
มพั
นธ
กั
บหน
วยงานภายนอก ได
แก
หน
วยงานของรั
ฐที่
เกี่
ยวข
อง บริ
ษั
ท/
องค
กรเอกชน สื่
อมวลชน สถาบั
นการศึ
กษา และองค
กรพั
ฒนาเอกชน จนทํ
าให
ชุ
มชนมี
อํ
านาจต
อรอง
กั
บอํ
านาจภายนอกและชุ
มชนสามารถรั
กษาป
าชายเลนไว
ได
กระบวนการดั
งกล
าวประกอบด
วย วิ
กฤติ
ดํ
ารงชี
พ การก
อตั
วของประชาชนในพื้
นที่
สาธารณะ การเคลื่
อนไหวทางสั
งคม การสร
างความมั่
นคง
ในชี
วิ
ต และการพั
ฒนาสู
ความเป
นสถาบั
น
1.6.7 ผลลั
พธ
หมายถึ
ง ผลที่
เกิ
ดขึ้
นจากชุ
มชนใช
อํ
านาจทางสั
งคมในการจั
ดการป
าชายเลน
และส
งผลต
อการดํ
ารงชี
วิ
ตของประชาชนในชุ
มชน ได
แก
ความมั่
นคงทางอาหาร ความมั่
นคงในชี
วิ
ต
ความสั
มพั
นธ
ของคนในชุ
มชน ความสั
มพั
นธ
ระหว
างชุ
มชนกั
บหน
วยงานของรั
ฐ อํ
านาจต
อรองของ
ชุ
มชน เกิ
ดกระแสการอนุ
รั
กษ
ในชุ
มชนอ
าวป
าคลอก การประกอบอาชี
พและรายได
และแหล
งเรี
ยนรู
ชุ
มชน
1.7. หน
วยงานที่
นํ
าไปใช
ประโยชน
งานวิ
จั
ยเรื่
องนี้
ผู
วิ
จั
ยหวั
งว
าหน
วยงานที่
สามารถนํ
าไปใช
ในเชิ
งนโยบายได
ดั
งนี้
1.7.1 กรมทรั
พยากรทางทะเลและชายฝ
ง กระทรวงทรั
พยากรธรรมชาติ
และสิ่
งแวดล
อม
ในการจั
ดการทรั
พยากรธรรมชาติ
โดยคํ
านึ
งถึ
งอํ
านาจทางสั
งคมที่
แต
ละชุ
มชนมี
อยู
แล
ว
1.7.2 องค
กรปกครองส
วนท
องถิ่
นในพื้
นที่
โดยคํ
านึ
งถึ
งอํ
านาจทางสั
งคมในการจั
ดการ
ทรั
พยากรธรรมชาติ
และการจั
ดการขององค
กรปกครองส
วนท
องถิ่
นด
านอื่
น ๆ ด
วย
1.7.3 กรมส
งเสริ
มวั
ฒนธรรม กระทรวงวั
ฒนธรรม ในการส
งเสริ
มวั
ฒนธรรมชุ
มชนเป
นอํ
านาจ
ทางสั
งคมของชุ
มชนในการจั
ดการป
ญหาต
าง ๆ ในชุ
มชน
1...,6,7,8,9,10,11,12,13,14,15
17,18,19,20,21,22,23,24,25,26,...218