116
5.3 ข้
อเสนอแนะ
การวิ
จั
ยครั้
งนี้
มี
ข้
อเสนอแนะโดยแบ่
งออกเป็
น 2 ส่
วน คื
อ 1) ข้
อเสนอแนะเพื่
อนํ
าผลการวิ
จั
ยไปใช้
ประโยชน์
ในการเสนอจั
ดตั้
งและจั
ดสรรงบประมาณด้
านวั
ฒนธรรมของหน่
วยงานภาครั
ฐและเครื
อข่
ายวั
ฒนธรรม และ 2)
ข้
อเสนอแนะต่
อการวิ
จั
ยครั้
งต่
อไป ซึ่
งมี
สาระสํ
าคั
ญ ดั
งนี้
5.3.1 ข้
อเสนอแนะเพื่
อนํ
าผลการวิ
จั
ยไปใช้
ประโยชน์
ในการเสนอจั
ดตั้
งและจั
ดสรรงบประมาณด้
านวั
ฒนธรรม
ของหน่
วยงานภาครั
ฐและเครื
อข่
ายวั
ฒนธรรม คื
อ
(1) ส่
วนราชการในกระทรวงวั
ฒนธรรมควรร่
วมกั
นปฏิ
บั
ติ
การจั
ดทํ
ากรอบแผนงาน และข้
อเสนอการ
จั
ดตั้
งงบประมาณประจํ
าปี
ตามยุ
ทธศาสตร์
วั
ฒนธรรมในปี
งบประมาณถั
ดไป ทั้
งในแผนงานเดิ
มที่
ใช้
อยู่
แล้
วและใน
แผนงานเดี
ยวกั
บที่
กระทรวงอื่
นได้
รั
บงบประมาณด้
านวั
ฒนธรรมมาแล้
วเช่
น แผนงานปรั
บโครงสร้
างเศรษฐกิ
จ
ภาคอุ
ตสาหกรรมของกระทรวงพาณิ
ชย์
แผนงานพั
ฒนาสั
งคมแห่
งการเรี
ยนรู้
ด้
วยเศรษฐกิ
จและภู
มิ
ปั
ญญาไทยของ
กระทรวงศึ
กษาธิ
การ แผนงานสร้
างค่
านิ
ยมในการป้
องกั
นสถาบั
นพระมหากษั
ตริ
ย์
และเสริ
มสร้
างความสมานฉั
นท์
ของ
คนในชาติ
ของกระทรวง
กลาโหม กระทรวงมหาดไทย และกระทรวงยุ
ติ
ธรรม เป็
นต้
น เพื่
อให้
สามารถเพิ่
มงบประมาณและขยายการ
ดํ
าเนิ
นงานวั
ฒนธรรมให้
กว้
างมากขึ้
น
(2) ควรกํ
าหนดกรอบแผนงานด้
านวั
ฒนธรรมในการขอตั้
งงบประมาณรายจ่
ายประจํ
าปี
ให้
ครอบคลุ
ม
งานวั
ฒนธรรมในมิ
ติ
ใหม่
ๆ เพิ่
มขึ้
นและบู
รณาการเนื้
อหาสาระของยุ
ทธศาสตร์
ที่
มุ่
งไปสู่
วั
ฒนธรรมเชิ
งสร้
างสรรค์
หรื
อ
เศรษฐกิ
จสร้
างสรรค์
ให้
มากขึ้
น โดยใช้
มรดกวั
ฒนธรรมของท้
องถิ่
นและของชาติ
ที่
มี
อยู่
แล้
วเป็
นจํ
านวนมากเป็
นฐานสํ
าคั
ญ
ในการพั
ฒนางานการสร้
างสรรค์
ใหม่
ใช้
ศิ
ลปะที่
มี
คุ
ณค่
าหลากหลายและน่
าสนใจเป็
นเครื่
องมื
อในการสร้
างสรรค์
ผลงาน
ใหม่
และผลิ
ตสื่
อที่
มี
ประสิ
ทธิ
ภาพเสนอไปสู่
ประชาชนทั้
งในประเทศและต่
างประเทศผ่
านระบบการสื่
อสารทุ
กประเภท
หลายช่
องทาง เช่
น เว็
บไซต์
ภาพยนตร์
สิ่
งพิ
มพ์
วิ
ทยุ
โทรทั
ศน์
งานเทศกาล งานการแสดงศิ
ลปวั
ฒนธรรม เป็
นต้
น
(3) ควรจั
ดตั้
งงบประมาณทางวั
ฒนธรรมในภาพรวมของประเทศ ทั้
งส่
วนกลางและส่
วนภู
มิ
ภาคอย่
างมี
เอกภาพ โดยควรประสานเชิ
งนโยบายกั
บหน่
ายงานระดั
บต่
างๆ ทั้
งในระดั
บกระทรวงในส่
วนกลาง ส่
วนภู
มิ
ภาค และ
ส่
วนท้
องถิ่
น โดยควรมี
บั
นทึ
กความร่
วมมื
อ (MOU) ระหว่
างผู้
เกี่
ยวข้
องทุ
กภาคส่
วนนั้
น แล้
วให้
มี
คณะกรรมการหรื
อ
คณะทํ
างานมาจั
ดทํ
าแผนและดํ
าเนิ
นการตามบั
นทึ
กความร่
วมมื
อนั้
น ให้
บั
งเกิ
ดผลอย่
างเป็
นรู
ปธรรมและอย่
างจริ
งจั
ง
(4) จั
งหวั
ดและกลุ่
มจั
งหวั
ดควรขอตั้
งงบประมาณด้
านวั
ฒนธรรมตามสภาพปั
ญหาและความต้
องการ
ของแต่
ละพื้
นที่
ที่
สอดคล้
องตามนโยบายของรั
ฐบาลเช่
น นโยบายเศรษฐกิ
จนโยบายสร้
างรายได้
นโยบายศาสนา ศิ
ลปะ
และวั
ฒนธรรม นโยบายความมั่
นคงของชี
วิ
ตและสั
งคมนโยบายการต่
างประเทศและเศรษฐกิ
จระหว่
างประเทศเป็
นต้
น
ซึ่
งจะทํ
าให้
กระทรวงวั
ฒนธรรมสามารถเพิ่
มงบประมาณได้
อี
กมาก
(5) ควรทบทวนและพั
ฒนายุ
ทธศาสตร์
วั
ฒนธรรมให้
เป็
นยุ
ทธศาสตร์
ร่
วมระดั
บชาติ
ที่
ส่
วนราชการทุ
ก
หน่
วยงานได้
เข้
ามาร่
วมดํ
าเนิ
นการงานวั
ฒนธรรมให้
มากขึ้
นโดยควรเร่
งรั
ดการกระจายความร่
วมมื
อการดํ
าเนิ
นงานด้
าน
วั
ฒนธรรมไปสู่
ส่
วนราชการหน่
วยงานอื
่
นที่
เกี่
ยวข้
อง องค์
กรปกครองส่
วนท้
องถิ่
น และประชาชนจํ
านวนมากที่
มี
ความ
สนใจ
