๑๑๒
“…มี
กรรมการคั
ดเลื
อก แต่
คนที
่
ชนะไม่
ใช่
ไทยพวน เป็
นพวกเดิ
นสาย…”
(พระครู
เมตตานุ
ศาสน์
(บุ
ญช่
วย จิ
ตฺ
ตป�ฺ
โย), ๒๕๕๑ : สั
มภาษณ์
) เป็
นต้
น
หากพิ
จารณาภายนอกแล้
ว แม้
จะพบว่
าการที
่
หน่
วยงานราชการระดั
บต่
างๆ เข้
ามา
มี
บทบาทหลั
กในการจั
ดงานประเพณี
บุ
ญกํ
าฟ้
าอํ
าเภอพรหมบุ
รี
กระทั
่
ง “เป็
นงานของจั
งหวั
ด” เช่
น
เทศบาลตํ
าบลบางนํ
้
าเชี
่
ยวสนั
บสนุ
นงบประมาณจั
ดงานพาแลง เป็
นต้
น ส่
วนสํ
าคั
ญประการหนึ
่
งมา
จากความสั
มพั
นธ์
ส่
วนตั
วของคนในท้
องถิ่
นผู
้
มี
บทบาทนํ
าในการจั
ดงาน เช่
น การเป็
นเครื
อญาติ
กั
บ
ผู
้
บริ
หารหน่
วยงานราชการ หรื
อการเป็
นผู
้
สนั
บสนุ
นนั
กการเมื
องทั
้
งทางตรงและทางอ้
อม เช่
น การที
่
เจ้
าอาวาสวั
ดกุ
ฎี
ทองมี
ญาติ
ทํ
างานในการท่
องเที
่
ยวแห่
งประเทศไทยทํ
าให้
ได้
ร ั
บความช่
วยเหลื
อเป็
น
อย่
างดี
หรื
อการที
่
ชาวพวนมี
ความสามั
คคี
และเป็
นอั
นหนึ
่
งอั
นเดี
ยวกั
นส่
งผลให้
นั
กการเมื
องเข้
ามา
สร้
างฐานการเมื
องได้
ด้
วยการแสดงความช่
วยเหลื
อในการจั
ดประเพณี
บุ
ญกํ
าฟ้
า (พระครู
เมตตานุ
ศาสน์
(บุ
ญช่
วย จิ
ตฺ
ตป�ฺ
โย), ๒๕๕๑ : สั
มภาษณ์
และบุ
ญรอด.ขุ
นอ่
อน, ๒๕๕๑ :สั
มภาษณ์
)
นอกจากนี
้
ความสั
มพั
นธ์
ในลั
กษณะส่
วนตั
วระหว่
างคนในท้
องถิ่
นผู
้
มี
บทบาทนํ
าใน
การจั
ดงานยั
งขยายไปสู
่
ความร่
วมมื
อกั
บชาวพวนในจั
งหวั
ดอื
่
นด้
วยเช่
นกั
น โดยเฉพาะความสั
มพั
นธ์
กั
บชาวพวนบ้
านหาดเสี
้
ยวที
่
พบว่
ามี
การสั
่
งผ้
าซิ่
นและเสื
้
อชาวพวนจากบ้
านหาดเสี
้
ยวเป็
นจํ
านวนมาก
เพื
่
อให้
ชาวพวนอํ
าเภอพรหมบุ
รี
ใส่
ร่
วมงานประเพณี
บุ
ญกํ
าฟ้
า เห็
นได้
จาก
“…ซิ
่
นกั
บเสื
้
อที
่
ใส่
สั
่
งมา
จากหาดเสี
้
ยว … สั
่
งซื
้
อมาจากศรี
สั
ชฌนาลั
ย สุ
โขทั
ย…”
วชิ
รา บุ
ญเริ่
ม, ๒๕๕๑ :สั
มภาษณ์
)
ภาพประกอบ ๔๐ :
แบบสอบถามของกระทรวงวั
ฒนธรรมเพื
่
อสอบถามความ
คิ
ดเห็
นของประชาชนต่
อการจั
ดงานประเพณี
บุ
ญกํ
าฟ้
า (ถ่
ายโดยผู
้
วิ
จั
ย)