7
1) เยาวชนในระดั
บช่
วงชั
้
นที่
4 ในแต่
ละกลุ
่
มชาติ
พั
นธุ
์
ที่
เรี
ยนในระดั
บช่
วงชั
้
นที่
4 ชาติ
พั
นธุ
์
ละ 150 คน รวมทั
้
งหมด 750 คน ได้
มาโดยการเลื
อกแบบก้
อนหิ
มะ (Snowball
Sampling) การเลื
อกแบบเจาะจง (Purposive Sampling) และอุ
บั
ติ
เหตุ
(Accidental Sampling)
2) เยาวชนในระดั
บอุ
ดมศึ
กษา ทํ
าการสํ
ารวจจํ
านวนเยาวชนในแต่
ละกลุ
่
มชาติ
พั
นธุ
์
ที่
เรี
ยนในระดั
บอุ
ดมศึ
กษาของพื
้
นที่
เป้
าหมาย ชาติ
พั
นธุ
์
ละ 50 คน รวมทั
้
งหมด 250 คน ได้
มา
โดยการเลื
อกแบบก้
อนหิ
มะ (Snowball Sampling) การเลื
อกแบบเจาะจง (Purposive Sampling)
และอุ
บั
ติ
เหตุ
(Accidental Sampling)
3. ตั
วแปรในการวิ
จั
ย
3.1 ตั
วแปรอิ
สระ คื
อ
3.1.1 เพศ ( ชาย, หญิ
ง )
3.1.2 ระดั
บการศึ
กษา ( ช่
วงชั
้
นที่
4, อุ
ดมศึ
กษา )
3.2 ตั
วแปรตาม ได้
แก่
ทั
ศนคติ
ต่
อประเพณี
แต่
งงานของเยาวชนในแต่
ละกลุ
่
มชาติ
พั
นธุ
์
นิ
ยามศั
พท์
เฉพาะ
1. ประเพณี
(Tradition) หมายถึ
ง ความเชื่
อ ความคิ
ด การกระทํ
า ค่
านิ
ยม ทั
ศนคติ
ศี
ลธรรม จารี
ต ระเบี
ยบ แบบแผน ตลอดจนถึ
งการประกอบพิ
ธี
กรรมในโอกาสต่
างๆ ที่
กระทํ
ากั
น
มาแต่
ใน อดี
ต ลั
กษณะสํ
าคั
ญของประเพณี
สิ
่
งที่
ปฏิ
บั
ติ
สื
บต่
อกั
นมาจนเป็
นที่
ยอมรั
บของคนส่
วน
ใหญ่
ในหมู
่
คณะ เป็
นนิ
สั
ยสั
งคม ซึ
่
งเกิ
ดขึ
้
นจากการที่
ต้
องเอาอย่
างบุ
คคลอื่
นๆ ที่
อยู
่
รอบๆ ตน และ
ย ั
งมี
อิ
ทธิ
พลอยู
่
ในปั
จจุ
บั
น
2. วั
ฒนธรรม (Cultural) หมายถึ
ง ความเจริ
ญงอกงามเป็
น “วิ
ถี
ชี
วิ
ตโดยส่
วนรวมของมนุ
ษย์
ที่
เกิ
ดจากระบบความสั
มพั
นธ์
ระหว่
างมนุ
ษย์
กั
บมนุ
ษย์
กั
บสั
งคม และมนุ
ษย์
กั
บธรรมชาติ
”
3. งานแต่
งงาน หมายถึ
ง การทํ
าพิ
ธี
เพื่
อการสื
บสกุ
ล มี
2 ชนิ
ด คื
อ อาวาหมงคล และวิ
วาหมงคล
วิ
วาหมงคล คื
อ การแต่
งงานที่
เจ้
าบ่
าวจะไปอยู
่
บ้
านผู
้
หญิ
ง (matrilocal) ก่
อนที่
จะออกไปสร้
างบ้
าน
ของครอบครั
วตนเอง (neolocal) อวาหมงคล คื
อ พิ
ธี
แต่
งงานที่
ฝ่
ายหญิ
งจะต้
องไปอยู
่
บ้
านผู
้
ชาย
(patrilocal)
4. ทั
ศนคติ
(Attitude) หมายถึ
ง ความรู
้
สึ
กของจิ
ตใจ ท่
าที
ความรู
้
สึ
กนึ
กคิ
ด ความโน้
ม
เอี
ยงของบุ
คคลที่
มี
ต่
อข้
อมู
ลข่
าวสาร ความเชื่
อ หรื
อการรั
บรู
้
ของบุ
คคล กั
บแนวโน้
มที่
จะมี
พฤติ
กรรม
โต้
ตอบ ในทางใดทางหนึ
่
งต่
อเป้
าหมายของ ทั
ศนคติ
นั
้
น